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崗位職責(zé)：
 
1.依據(jù)公司整體戰(zhàn)略，組織制定營銷戰(zhàn)略，組織市場銷售推廣工作，開拓市場、組建銷售網(wǎng)絡(luò)。
 
2.規(guī)劃公司銷售系統(tǒng)的整體運營，建立、健全各項規(guī)章制度，推動公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化。
 
3.參與制定公司銷售中長期規(guī)劃，依據(jù)公司整體銷售目標(biāo)年度銷售計劃和方案，年度銷售預(yù)算、計劃方案,監(jiān)督實施銷售全過程，完成銷售任務(wù)。
 
4.負(fù)責(zé)銷售項目的總體規(guī)劃、部署及資源調(diào)配等。
 
5.負(fù)責(zé)銷售團隊管理和建設(shè)，對銷售人員進行培訓(xùn)、指導(dǎo)。
 
任職要求：
 
1.30-45歲，大專以上學(xué)歷，營銷、管理、金融、醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè)；
 
2.從事銷售及銷售管理8年以上，其中3年以上同等職位銷售管理經(jīng)驗，有集團化銷售公司管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
 
3.具有較豐富的大客戶開發(fā)經(jīng)驗，擅長銷售團隊建設(shè)與人才培養(yǎng)。
 
4.具備較強的市場分析、團隊管理、創(chuàng)新開拓能力；
 
5.責(zé)任心強，擅長銷售團隊建設(shè)與人才培養(yǎng)。