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造船(船舶)行業(yè)十大高薪崗位人才畫像與薪酬分析
造船(船舶)行業(yè)十大高薪崗位的最新人才畫像與薪酬分析(基于2025年一線造船基地如上海、廣州、舟山、大連等地?cái)?shù)據(jù))
??造船行業(yè)十大高薪崗位人才畫像與薪酬分析
1. 總設(shè)計(jì)師 / 首席設(shè)計(jì)專家
- 崗位職責(zé):統(tǒng)籌船型研發(fā)與系統(tǒng)集成,牽頭關(guān)鍵技術(shù)方案評(píng)審與優(yōu)化。
- 人才畫像:具備20年以上設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟悉軍民船標(biāo)準(zhǔn)、熟練掌握多船型設(shè)計(jì)流程。
- 年薪區(qū)間:80萬 – 150萬+
- 緊缺指數(shù):?????
2. 總建造工程師 / 船體結(jié)構(gòu)專家
- 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)建造計(jì)劃、造船工藝流程、結(jié)構(gòu)分段模塊管理。
- 人才畫像:擁有10年以上總裝建造經(jīng)驗(yàn),熟悉干船塢作業(yè)、LNG/LPG船建造流程優(yōu)先。
- 年薪區(qū)間:60萬 – 120萬
- 緊缺指數(shù):????
3. 船舶動(dòng)力系統(tǒng)總師 / 舾裝工程專家
- 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)船舶動(dòng)力系統(tǒng)(主機(jī)、輔機(jī)、軸系)配置與集成。
- 人才畫像:熟悉MAN、W?rtsil?系統(tǒng)或具中船系背景,具備系統(tǒng)選型和調(diào)試經(jīng)驗(yàn)。
- 年薪區(qū)間:55萬 – 100萬+
- 緊缺指數(shù):????
4. 智能船舶技術(shù)負(fù)責(zé)人(智能航運(yùn)方向)
- 崗位職責(zé):推動(dòng)智能化系統(tǒng)集成,包括AI輔助駕駛、狀態(tài)感知系統(tǒng)等。
- 人才畫像:具備控制、AI、自動(dòng)化與船舶背景復(fù)合型人才,懂AIS、傳感器與算法整合。
- 年薪區(qū)間:70萬 – 130萬
- 緊缺指數(shù):?????
5. 船級(jí)社認(rèn)證 / 船檢協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)人
- 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)與船東、船級(jí)社對(duì)接,推進(jìn)各階段船檢與技術(shù)審查。
- 人才畫像:熟悉CCS、DNV、ABS等船級(jí)社規(guī)范,擅長(zhǎng)技術(shù)談判與項(xiàng)目管理。
- 年薪區(qū)間:45萬 – 90萬
- 緊缺指數(shù):???
6. 外貿(mào)船項(xiàng)目經(jīng)理(出口交付方向)
- 崗位職責(zé):協(xié)調(diào)外方船東、技術(shù)、交付及財(cái)務(wù)等全流程管理。
- 人才畫像:精通英語/西語,具備國(guó)際工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
- 年薪區(qū)間:60萬 – 110萬
- 緊缺指數(shù):????
7. LNG/LPG船高級(jí)工藝工程師
- 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)液貨船關(guān)鍵系統(tǒng)(液艙、圍護(hù)系統(tǒng)等)設(shè)計(jì)與制造工藝。
- 人才畫像:熟悉GTT技術(shù)路線、Mark III膜式等,有相關(guān)船型實(shí)際建造經(jīng)驗(yàn)。
- 年薪區(qū)間:70萬 – 120萬
- 緊缺指數(shù):?????
8. 造船數(shù)字化轉(zhuǎn)型負(fù)責(zé)人(IT/工業(yè)軟件方向)
- 崗位職責(zé):推進(jìn)CAD/CAM/PLM系統(tǒng)集成、造船流程信息化。
- 人才畫像:有制造IT、數(shù)字孿生系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn),熟悉造船MES或數(shù)字建模。
- 年薪區(qū)間:50萬 – 90萬
- 緊缺指數(shù):????
9. 船舶電氣自動(dòng)化高級(jí)工程師
- 崗位職責(zé):船舶自動(dòng)化系統(tǒng)(控制系統(tǒng)、報(bào)警系統(tǒng)、電站等)設(shè)計(jì)與調(diào)試。
- 人才畫像:熟悉ABB、施耐德、Simatic系統(tǒng),電氣+PLC+海事規(guī)則復(fù)合背景。
- 年薪區(qū)間:45萬 – 85萬
- 緊缺指數(shù):???
10. 綠色船舶新能源系統(tǒng)總工(氨燃料/甲醇/電推進(jìn))
- 崗位職責(zé):統(tǒng)籌綠色推進(jìn)系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)與實(shí)施。
- 人才畫像:具備新能源動(dòng)力系統(tǒng)集成經(jīng)驗(yàn),熟悉IMO脫碳政策和船東綠色訴求。
- 年薪區(qū)間:70萬 – 130萬+
- 緊缺指數(shù):?????
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